16. Otorgar en la medida de sus posibilidades el derecho preferente de reubicación en la empresa a las mujeres trabajadoras que sean víctimas de violencia de pareja, de violencia intrafamiliar y tentativa de feminicidio comprobada, sin desmejorar sus condiciones, y avalar la protección de su vida e integridad, así como https://mylesvbdfi.howeweb.com/37041315/reforma-laboral-40-horas-méxico-cosas-que-debe-saber-antes-de-comprar